工资延迟几天能够索要赔偿？答案是，工资延迟几天是不可以索要赔偿的。
呀，今儿咱们就谈谈这个“工资延迟几天能够索要赔偿”的事情，咱们先把这个事情给说明白，老板因为各种原因把工资迟个一两天，这还真不能直接就去要求赔偿，为啥呢？因为这个在劳动法里头并没有明确规定说延迟一两天就必须赔偿。
话又说回来，老板故意拖欠工资，比如说超过了一个月还不发，那咱们就有权利去要求赔偿了，按照《劳动法》的规定，用人单位拖欠工资是要支付迟延支付工资的赔偿金的，这可是法律规定的。
咱们再详细说说，工资真的被延迟了，该怎么办，你得和老板人力资源部门协商一下，问问工资为啥没按时到账，是因为一些误会操作失误，一般很快就能解决，老板故意拖着不给，那你就得收集证据，比如工资条、劳动合同、协商记录啥的，然后可以去当地的劳动监察大队投诉，是申请劳动仲裁，要求支付工资和赔偿金。
最后啊，大伙儿遇到了工资延迟的情况，可以先自己判断一下情况，觉得有必要，就按照上面的方法去维权，要是还有啥疑问，想要了解更多关于工资延迟的知识，就在下面评论区留言吧，关注我们的公众号，我们会继续提供更多的金融和法律知识。
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